Conte os dias úteis e corridos de um período, com os feriados nacionais já considerados.
Feriados municipais e estaduais variam de cidade para cidade e precisam ser informados no campo de feriado local. Se a contagem é para o reflexo das horas extras no descanso, feche a conta na calculadora de DSR.
Dias úteis são os dias do período que não caem em domingo nem em feriado. A contagem aqui inclui as duas datas informadas: de 1 a 12 são 12 dias corridos. O tratamento do sábado depende da finalidade: no cálculo do reflexo do DSR sobre horas extras, o sábado conta como dia útil mesmo quando não trabalhado, salvo previsão diversa em convenção coletiva. Feriados municipais e estaduais variam por cidade e precisam ser informados manualmente.
Calcular dias úteis é percorrer o período dia a dia e tirar da conta os dias que não são úteis. A primeira regra que muda o resultado é a das pontas: a contagem é inclusiva, ou seja, a data inicial e a data final entram no total. De 1º a 12 de um mês são 12 dias corridos entre datas, e não 11. Quem esquece disso erra um dia em toda conta.
dias úteis = dias corridos − domingos − sábados (quando não contam) − feriados
A segunda regra é onde a conta feita na mão costuma tropeçar: cada dia do calendário sai da contagem uma única vez. Se um feriado nacional cai num domingo, ele não desconta de novo, porque aquele domingo já estava fora da conta. O mesmo vale para o feriado local que cai num sábado que você marcou como não útil. A subtração é sempre por dia, nunca por soma de categorias — somar domingos e feriados em listas separadas é o caminho mais rápido para um resultado menor do que o real.
Vamos resolver agosto de 2026 passo a passo, para ver quantos dias úteis tem o mês. São 31 dias corridos, com 5 sábados, 5 domingos e nenhum feriado nacional. Tratando o sábado como dia não útil, saem 10 dias do total e sobram 21 dias úteis. Se o sábado contar como dia útil, saem apenas os 5 domingos e o mesmo mês fecha com 26 dias úteis. É o mesmo período com dois números diferentes, e o que decide qual deles vale é a finalidade da conta.
Esta é a pergunta que decide o resultado, e a resposta depende do uso. Para o cálculo do reflexo do DSR sobre horas extras, o sábado é considerado dia útil ainda que não seja trabalhado, salvo previsão diversa em acordo ou convenção coletiva. A lógica é simples: o dia de repouso da semana é o domingo, e o sábado não vira dia de descanso só porque a empresa concentrou a jornada de segunda a sexta. Ele continua sendo um dia útil, apenas não trabalhado.
É daí que vem o número que assusta quem confere o holerite pela primeira vez: o divisor do DSR costuma usar 26 dias úteis num mês de 31 dias, e não 21. Como o reflexo é o total de horas extras dividido pelos dias úteis e multiplicado pelos dias de repouso, um divisor maior significa um valor menor por dia — e é justamente por isso que o sábado no lugar errado da conta muda o que você recebe. Feita a contagem aqui, o valor do reflexo sai na calculadora de DSR sobre horas extras.
Em outras finalidades, o sábado não é tratado como dia útil. Prazos que falam em dias úteis de expediente, contagem de dias de entrega e agendas internas de empresa costumam considerar apenas de segunda a sexta, e nesses casos o botão certo na calculadora acima é o "Não". Vale ainda conferir a convenção coletiva da sua categoria: quando a norma diz expressamente que o sábado é dia de repouso ou de descanso, é ela que vale, e o mês passa a ter 21 dias úteis no lugar de 26.
São três contagens diferentes do mesmo período, e trocar uma pela outra é o erro que mais aparece nas contas trabalhistas. Dias corridos entre datas são todos os dias do calendário, sem exceção: sábados, domingos e feriados entram. Dias úteis são os que sobram depois de tirar domingos e feriados, com o sábado dependendo da finalidade. Dias trabalhados são os dias em que aquela pessoa específica trabalhou, o que depende da escala dela.
Os dias corridos mandam nas verbas que se contam pelo calendário. O saldo de salário do mês em que você entrou ou saiu da empresa sai dos dias corridos trabalhados sobre o divisor 30, incluindo os domingos e feriados do período, e essa conta está na calculadora de saldo de salário. O aviso prévio segue a mesma lógica: os 30 dias mais 3 por ano de casa são dias corridos, e quantos deles o seu tempo de empresa garante você vê na calculadora de aviso prévio proporcional.
Os dias úteis alimentam o divisor do DSR e os prazos contados em dias úteis. Já os dias trabalhados não saem de calendário nenhum: quem faz 12x36, 6x1 ou escala de revezamento trabalha em dias que não coincidem com a semana comercial, e feriado nessas escalas pode ser dia normal de trabalho. Se a sua pergunta é quantos dias você efetivamente trabalha no mês, a resposta está na escala do seu setor, e não nesta contagem.
Contar dias úteis com feriados exige separar duas coisas que o calendário de parede mistura. Feriado nacional é o que a lei federal criou e vale no país inteiro. Ponto facultativo é a data em que o empregador decide se haverá expediente — e, por não ser feriado, não tira o dia da contagem por conta própria. São estes os feriados nacionais:
| Data | Feriado nacional |
|---|---|
| 1º de janeiro | Confraternização Universal |
| Móvel | Sexta-feira Santa |
| 21 de abril | Tiradentes |
| 1º de maio | Dia do Trabalho |
| 7 de setembro | Independência |
| 12 de outubro | Nossa Senhora Aparecida |
| 2 de novembro | Finados |
| 15 de novembro | Proclamação da República |
| 20 de novembro | Consciência Negra |
| 25 de dezembro | Natal |
Só a Sexta-feira Santa é móvel nessa lista: ela cai dois dias antes do Domingo de Páscoa, que muda de data a cada ano, e a calculadora acima a posiciona sozinha em qualquer ano do período. O 20 de novembro entrou na lista pela Lei 14.759/2023 e vale no país inteiro desde então, o que ainda pega muita gente de surpresa.
Carnaval, Quarta-feira de Cinzas e Corpus Christi não são feriados nacionais por lei federal. São pontos facultativos de observância ampla, todos calculados a partir da Páscoa, e a Quarta-feira de Cinzas costuma ser liberada apenas até as 14h. Por isso eles aparecem separados na ferramenta, em uma caixa que você marca quando a sua empresa realmente não trabalha nesses dias. Muitos municípios transformam essas datas em feriado local por lei própria, e onde isso acontece elas valem como feriado de verdade.
Feriados municipais e estaduais não entram automaticamente em contagem nenhuma, porque variam de cidade para cidade: o aniversário do município, o padroeiro local e as datas estaduais mudam a cada endereço. Informe cada um deles no campo de feriado local da calculadora, e eles entram na conta do mesmo jeito que os nacionais — sem descontar duas vezes quando caírem num dia que já não era útil.
Conte todos os dias do período, incluindo a data inicial e a data final, e tire os domingos, os feriados e, conforme a finalidade, os sábados. Cada dia sai da conta uma única vez, então feriado que cai em domingo não desconta duas vezes. Em agosto de 2026, por exemplo, são 31 dias corridos, com 5 sábados, 5 domingos e nenhum feriado nacional: dão 21 dias úteis sem o sábado e 26 com ele.
Depende da finalidade da conta. No cálculo do reflexo do DSR sobre horas extras, o sábado conta como dia útil mesmo quando não é trabalhado, salvo previsão diversa em acordo ou convenção coletiva, porque o dia de repouso da semana é o domingo. É por isso que um mês de 31 dias costuma ter 26 dias úteis nessa conta, e não 21. Em prazos que falam em dias úteis de expediente, o sábado normalmente não é tratado como dia útil.
Sim. A contagem é inclusiva nas duas pontas: a data inicial e a data final fazem parte do período. De 1º a 12 de um mês são 12 dias corridos, e não 11. Se você precisa do intervalo entre as duas datas, sem contar a última, basta tirar um dia do resultado.
Não. Nenhum dos dois é feriado nacional por lei federal: são pontos facultativos, em que cabe ao empregador decidir se haverá expediente. A Quarta-feira de Cinzas segue a mesma lógica e costuma ser liberada só até as 14h. Muitos municípios transformam essas datas em feriado local por lei própria, e nesse caso elas valem como feriado naquela cidade.
Não. Cada dia do calendário sai da contagem uma única vez, então um feriado que cai em domingo não reduz nada além do próprio domingo, que já não era dia útil. O mesmo vale para o feriado local informado que cai num sábado que não conta. Somar as categorias em listas separadas — domingos de um lado, feriados de outro — é o erro mais comum de quem faz a conta na mão.
Os dias úteis do mês contados com o sábado, salvo se a norma coletiva da sua categoria disser o contrário. Na fórmula do reflexo, o total de horas extras do mês é dividido pelos dias úteis e multiplicado pelos domingos e feriados do mesmo mês. Num mês de 31 dias com 5 domingos e nenhum feriado, isso costuma dar 26 dias úteis contra 5 dias de repouso.
Esta ferramenta considera os feriados nacionais. Feriados municipais e estaduais precisam ser informados manualmente, e convenções coletivas podem estabelecer tratamento próprio para o sábado. Em caso de divergência, procure o sindicato da sua categoria ou um advogado trabalhista.